根據鄭州市人力資源和社會保障局《中國·河南招才引智創新發展大會“2020招才引智專項行動”鄭州市市屬事業單位公開招聘高層次、高學歷和急需緊缺專業人才公告》要求和醫院工作安排，經過鄭州市人力資源和社會保障局官網報名、資格審查等環節，對進入高層次和緊缺專業人才面試名單及相關事宜公告如下：
一、面試名單
二、面試時間
2020年11月19日（周四）15:00
三、面試內容
面試內容為招聘崗位的專業知識及相關基礎知識、綜合素質等。
四、面試地點
東區醫院第一會議室
五、成績計算
面試成績滿分100分，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字，面試成績在所有面試人員結束后當場公布。成績80分以上者為合格，面試合格者進入體檢環節。
六、提交材料
1.個人報名表（附件1）；
2.身份證、畢業證、學位證、學歷認證報告、學位認證報告、執業證、職稱證原件及復印件各一份；
3.承諾書（附件2）；
七、體檢和考察
1.根據面試成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1：1的比例確定參加體檢人員。
2.根據面試成績和體檢結果，按擬招聘崗位人數1：1的比例確定考察對象。考察內容主要包括德、能、勤、績、廉等方面，重點是思想政治素質、道德品行、工作態度、工作實績與工作崗位相關的素能和婚姻狀況及有無違法犯罪情況等。
3.體檢和考察一般參照國家公務員招錄的有關標準和規定進行。法律、法規和行業主管部門有統一規定的，按照相關規定執行。
八、錄取聘用
1.根據考核總成績、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單公示7個工作日，公示無異議后按照《鄭州市人社局關于印發鄭州市事業單位自主招聘工作人員備案工作流程的通知》（鄭人社辦〔2017〕293號）文件要求辦理相關手續。
2.工資福利待遇按照國家相關規定執行，社會保險、職稱等參照國家有關規定執行。
九、紀律與監督
（一）嚴格招聘紀律,對有下列情形之一的應聘人員,視情節輕重取消考核或聘用資格。
1.應聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取資格者；
2.應聘人員在考核過程中作弊者;
3.指使、縱容他人作弊,或在考核過程中參與作弊者；
4.故意泄露考試題目者；
5.違反規定,影響招聘公平、公正進行者;
6.違反本辦法的其他情形。
（二）本次招聘由河南省兒童醫院鄭州兒童醫院紀檢監察部門全程監督，資格審查貫穿招聘工作全過程。
（三）本方案由河南省兒童醫院鄭州兒童醫院公開招聘工作領導小組負責解釋，未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。
附件：
1.鄭州市事業單位公開招聘報名表
2.承諾書
河南省兒童醫院鄭州兒童醫院
2020年11月17日
